钟点工干活受伤谁担责
金华律师
2025-03-03
关于钟点工在工作期间受伤的责任归属问题，如果是工伤，那么用人单位应依法承担工伤责任。根据《工伤保险条例》，用人单位应及时救治受伤的职工，并在规定的30天内完成工伤认定申请。保护职工的权益是雇主的首要责任，避免法律纠纷的发生。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫钟点工受伤的责任分担需结合具体情境。如果雇主能提供证据证明自己对事故没有过错，那么可以适当减轻责任。另外，如果事故是由于第三方造成的，雇主还可以协助工人向第三方追责。选择何种方式处理，应根据案件的实际情况、证据以及法律规定进行综合判断。
下一篇：暂无 了